Представители кадрового резерва РусГидро обменялись опытом в столице Сибири

В Красноярске собрался кадровый резерв РусГидро. Корпоративная конференция участников проекта «Внутренний источник энергии» для сегодняшних резервистов и выпускников прошлых лет состоялась впервые. 90 представителей компании, филиалов и подконтрольных организаций собрались, чтобы обменяться опытом работы и решениями актуальных для всей Группы РусГидро задач.

В ходе мероприятия состоялась экспертная сессия «Лидеры настоящего лидерам будущего», на которой речь шла об импортозамещении. Выпускники проекта «Внутренний источник энергии» рассказали о своем карьерном пути, дали советы молодым специалистам, как наиболее эффективно развиваться в профессиональной области.

Центральным блоком конференции стала групповая работа над формированием кейсов, решение которых станет основой межмодульного задания резервистов ВИЭ-5 и завершится защитой перед экспертной комиссией в первом квартале 2024 года. Выпускники прошлых лет предложили 11 кейсовых задач и рассказали нынешним резервистам о том, что являлось ключевой проблемой в предлагаемых решениях, об ошибках, которые необходимо учесть, чтобы предложить новые эффективные идеи или распространить полученный успешный опыт среди предприятий Группы РусГидро. Из предложенных задач резервисты ВИЭ-5 выбрали девять наиболее актуальных для дальнейшей проработки.